淮安公交集团强化本质安全“四维管控” 力促驾驶员技能提升

为深入践行本质安全“四维管控”工作法，进一步规范驾驶人员岗位操作行为，全面提升市交通集团现代公交集团公司城市公交板块安全生产水平。2025年1月3日下午，淮安公交党委书记、董事长孙智敏以“四不两直”方式，带领副总经理范红祥，安全管理部相关人员，到公交康马路停保场，现场查看第十轮驾驶员安全操作规程考核工作开展情况。

通过现场查看和乘车体验，孙智敏对考核工作的严谨组织和高效实施表示肯定，对现场参考驾驶员展现出的专业精神与饱满状态表示认可，就进一步做好安全操作规程考核工作，他强调：

一要精心设计，确保科学考核。考核设计要紧贴人、车、环境、管理“四大要素”，通过模拟各种复杂路况与应急场景，全面检验驾驶员的专业技能与应急处理能力，确保每位驾驶员都能胜任岗位要求。

二要精细组织，确保规范考核。考核组织要遵循本质安全“四维管控”工作法要求，严格依照既定标准执行，精准识别驾驶人员技能短板，及时安排针对性补训与补考，不断提升驾驶员队伍的整体技能水平。

三要精准评判，确保公平考核。考核评判要坚守公平、公正的原则，按照本质安全“四维管控”工作法标准，对考核现场的每一个环节严格把关，一旦发现有违反操作规程的行为，要立即纠正并采取必要措施。

同时，他还要求一线驾驶人员要提高认识、高度重视、积极对待安全操作规程考核，通过考核进一步增强安全意识、技能水平和职业素养，不断提升为人民群众服务本领，竭力为市民提供“出行便、安全保、服务优、感觉美”的幸福公交高品质服务。

（理论考试——公交驾驶员安全操作规程内容）

（本质安全型员工——仪器检测、证件检查、扫码答题等）

（本质安全型车辆——车身检查、车厢检查、电池检查等）

（本质安全型环境——恶劣天气行驶、无灯控路口行驶、夜间行驶等）

（本质安全型管理——起步、进出站、演练示范等）